Сегодня работа является неотъемлемым элементом жизни большинства современных людей. Она позволяет обеспечить комфортные условия существования. Кроме того, работа не только приносит деньги, но и моральное или физическое удовольствие. Поэтому ответственно нужно относиться к выбору профессии и места трудоустройства. Далее более подробно рассмотрим основные причины отказа в приеме на работу.
Причины отказа в приеме на работу
1. Заработная плата. Слишком высокие запросы при недостаточном уровне квалификации приведут к отказу.
2. Низкий уровень квалификации является еще одной причиной отказа в принятии на работу.
3. Для работодателей очень важно, когда работники вовремя приходят на работу. Опоздание на собеседование автоматически негативно повлияет на репутацию.
4. Недостаток личных качеств человека.
5. Высокая самооценка. Работники должны быть скромными, уверенными в себе и своих силах.
6. Плохие рекомендации или обман в резюме также является причиной отказа в приеме на работу.
7. Плохо или неграмотно составленное резюме.
8. Неопрятный или вызывающий внешний вид является причиной в отказе в работе.
9. Плохая подготовка к собеседованию.
10. Недостаточно мотивации для работы.